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ICS 03.080.20 CCS A 10 北京市 地 方 标 准 DB11/T 3008.2—2024 代替 DB11/T 3008.2 —2018、DB11/T 3008.3 —2018、DB11/T 3008.4 —2018 DB 11 人力资源服务规范 第2部分:招聘服务 Specification for human resources service — Part 2: Recruitment service 2024 - 07 - 15发布 2024 - 10 - 01实施 北京市市场监督管理局 发布 DB11/T 3008.2 —2024 I 目次 前言 ................................ ................................ ................. II 引言 ................................ ................................ ................. IV 1 范围 ................................ ................................ ............... 1 2 规范性引用文件 ................................ ................................ ..... 1 3 术语和定义 ................................ ................................ ......... 1 4 基本要求 ................................ ................................ ........... 2 5 服务流程 ................................ ................................ ........... 2 6 服务评价与改进 ................................ ................................ ..... 6 参考文献 ................................ ................................ .............. 7 DB11/T 3008.2 —2024 II 前言 为推进京津冀协同发展战略实施,北京市市场监督管理局、天津市市场监督管理委员会、河北省市 场监督管理局共同组织制定本地方标准,在京津冀区域内适用,现予发布。 本文件按照 GB/T 1.1 —2020《标准化工作导则 第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定 起草。 本部分是 DB11/T 3008 的第2部分。DB11/T 3008 已经发布了以下部分: —— 第1部分:基本要求; —— 第2部分:招聘服务; —— 第3部分:高级人才寻访服务; —— 第4部分:职业指导服务; —— 第5部分:人力资源测评服务; —— 第6部分:人力资源培训服务; —— 第7部分:人力资源管理咨询服务; —— 第8部分:流动人员人事档案管理服务; —— 第9部分:人力资源服务外包; —— 第10部分:劳务派遣服务。 本文件代替 DB11/T 3008.2—2018《人力资源服务规范 第2部分: 求职 招聘服务》 、 DB11/T 3008. 3— 2018《人力资源服务规范 第3部分:招聘洽谈会》、 DB11/T 3008. 4—2018《人力资源服务规范 第4 部分:信息网络服务》,与 DB11/T 3008.2 —2018、DB11/T 3008. 3—2018、DB11/T 3008. 4—2018相比, 除结构调整和编辑性修改外,主要技术变化如下: ——将“求职招聘服务”“招聘洽谈会”“信息网络服务”合并为“招聘服务”; ——更改了“术语和定义”的部分内容(见第 3章,2018年版的第 3章); ——更改了“从业人员”“服务场所”“服务要求”的部分内容(见 4.1、4.2、4.4,2018年版的 第4章、第5章、第6章); ——增加了“个人信息安全”的部分内容(见 4.3); ——更改了“现场招聘服务”的部分内容(见 5.1,2018年版的第7章); ——更改了“现场招聘会服务”的部分内容(见 5.2,2018年版的第5章); ——增加了 “网络招聘服务” “网络招聘会服务” “直播招聘服务” 的部分内容 (见 5.3、5.4、5.5); ——更改了“参考文献”的内容(见参考文献, 2018年版的参考文献)。 本文件由北京市人力资源和社会保障局提出并归口。 本文件由北京市人力资源和社会保障局组织实施。 本文件起草单位:北京市人力资源和社会保障局、天津市人力资源和社会保障局、河北省人力资源 和社会保障厅、北京市公共人力资源服务中心、 中国北方人才市场 、河北省人才服务中心、北京人力资 源服务行业协会、北京网聘信息技术有限公司、北京科锐国际人力资源股份有限公司。 本文件主要起草人:张宇泉、 石晓明、 巫嫕、周启阳、 郭文波、王守成、刘芳、李金辉 、范小虎 、 吴锁柱、张望红、谢琳、于丽、陈丽、李青、 杨惠贤、索黎明、沈志歈、闫华、孙传钰、 刘萌萌。 本文件所代替的文件历次版本发布情况为: —— 2013年首次发布为 DB11/T 494.2 —2013,2018年第一次修订; —— 2018年第一次修订时,为京津冀区域协同标准;
DB11-T 3008.2-2024 人力资源服务规范 第2部分:招聘服务 北京市
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